4月10-11日，發掘科(kē)技(jì )中高層培訓與拓展活動圓滿舉行。 發掘處于急劇上升期，業務(wù)體(tǐ)量和領域都在不斷擴大，公司人力資源也在快速增長(cháng)。随着人員的不斷增加，如何做好管理(lǐ)？成為(wèi)發掘亟需應對的問題。公司自去年年底啓動人力資源改革，對公司整體(tǐ)架構做調整，讓人員配置更加符合業務(wù)發展需求，目前公司人力資源改革與組織架構調整進入關鍵時刻，經過前期宣導，所有人員已經進入角色。 為(wèi)更好地打造團隊，公司特别安(ān)排本次中高層管理(lǐ)人員進行相應的管理(lǐ)與拓展培訓，讓大家更好地明确新(xīn)角色，融入新(xīn)角色，做好新(xīn)角色，增強影響力，提升領導力，培養協作(zuò)力，形成更有闖勁和沖勁的團隊，共同完成公司既定目标，除部分(fēn)中高層有緊急任務(wù)需要處理(lǐ)，其他(tā)都參與了培訓。 培訓第一天為(wèi)理(lǐ)論課程學(xué)習，課程圍繞管理(lǐ)者的角色定位與認知、管理(lǐ)者能(néng)力提升、員工激勵等各方面展開，通過情境設定，讓每個人從情境出發、從自身面臨的情況出發，一起探讨管理(lǐ)知識。在場所有人都積極思考，主動分(fēn)享，尤其是工作(zuò)中遇到的許多(duō)管理(lǐ)案例，讓在場人員有代入感地學(xué)習，從而更好地消化知識。 戶外拓訓的項目為(wèi)共築未來城。通過團隊的共同努力完成一幅具有企業文(wén)化代表意義的圖畫團隊成員在活動過程中，深刻認識每個人在團隊中扮演的角色以及作(zuò)用(yòng)，在協作(zuò)中取長(cháng)補短，在碰撞中不斷調整心态，實踐目标管理(lǐ)，從而提升共同完成目标的能(néng)力，為(wèi)完成共同目标，進行團結協作(zuò)，展現“務(wù)實·奮鬥·共赢”的團隊精(jīng)神。 兩天一夜的課程，大家在實踐理(lǐ)論聯系實際的過程中鞏固知識，強化學(xué)習，收獲良多(duō)。發掘科(kē)技(jì )每位管理(lǐ)者，都将繼續以務(wù)實的工匠精(jīng)神，秉持不斷奮鬥向上的态度，為(wèi)公司、為(wèi)客戶、為(wèi)每位員工創造共赢的局面。 — End—
English
